Eto my :) Анжела говорит, что мы уже год живем в неудержимом режиме социального стартапа. Это правда. Мы проводим консультации, готовим публикации, выступаем публично, придумываем образовательные занятия, перебрасываемся сотней сообщений за день и все это одновременно.
Ещё Анжела говорит, что нашу организационную модель можно охарактеризовать как «первородный бульон». В таких условиях сложно находить пространство для осознания себя как участницы проекта, себя как команды и себя как проекта. Поэтому раз в году мы проводим стратегическую сессию с Александрой Капустиной, где обсуждаем, что мы делаем, что из этого сохранить, что и как стоит изменить, а с чем смириться. Разрешается также оглушительно ржать (✅) и драматично рыдать (✅). Вчера была вторая в жизни проекта сессия. А это значит, что прошёл год.
Кроме обсуждения изменений, мы подвели итоги, которые оказались очень вдохновляющими. Вкратце так:
- прошёл год, а проект - жив! Если вам кажется, что это так себе достижение, то посмотрите статистику выживания организаций после первого года)
- наша классная, объединённая общими ценностями и этической моделью команда укрепилась и выстроила открытую тёплую коммуникацию внутри. Более того, в команде появились новые люди. А еще наш новогодний «корпоратив» длился 11 часов.
- мы провели почти тысячу (!!!) индивидуальных консультаций для переживших сексуальное насилие в детстве, их близких и родителей. И 15 групповых встреч.
- благодаря огромной практике значительно выросла экспертность специалисток
- мы очень много раз говорили о проблеме публично, в публикациях, в репортажах и каждый раз получали наплыв людей, которые наконец нашли место куда обратиться
- мы обустроили своё безопасное и уютное пространство, где теперь принимаем людей
- мы партнеримся с отличными институциями, фондами, сообществами, которые очень уважаем. Они признают нашу тему, и она звучит все громче.
А ещё, приятно: крутые люди и проекты считают нас крутыми. И мы сами считаем себя крутыми.
Вот такая Крутая Круть!
